Artikelen en blogs
Moet je leren wel naar de werkplek brengen? – Hugo Hoetink
21 maart 2016 – In L&D-land hoor ik de laatste tijd vaak de vraag: Hoe brengen we leren naar de ...
Next learning 19 april 2016 – work.play.perform.
3 maart 2016 – Next Learning 2016 komt er weer aan, met dit jaar het thema ‘work.play.perform’. Als HRD-professional kunt ...
Het Nationaal Traineeship Onderzoek 2015
De populariteit en communicatiekracht van traineeships Traineeships zijn een razend populaire manier om je carrière mee te starten. Steeds meer ...
Talentontwikkeling: Durf klein te beginnen! – Hugo Hoetink
Veel grote organisaties hebben een grote droom; innovatief zijn, klantgericht, flexibel en dat alles met een laag kostenniveau dankzij operational ...
Next Learning 19 april 2016
3 maart 2016 – Next Learning 2016 komt er weer aan, met dit jaar in het thema ‘work.play.perform’. Als HRD-professional ...
Leidinggevende krijgt 6,4 voor leiderschapsstijl (en geeft zichzelf een 7,6)
HR Praktijk 19 januari 2016 – Dertig procent van de medewerkers vindt zijn eigen baas ‘directief’. En dat terwijl de ...
HR TRENDS 2016: talentmanagement
PW de Gids december 2015 – Met de noodzaak voor SPP neemt ook de noodzaak voor talentmanagement toe. Maar daarover ...
Dit heeft de moderne werker nodig van HR
PW de Gids 05 januari 2016 – HR droomscenario 2016: Een toekomstbestendige HR-strategie is terug te leiden tot slechts drie thema’s: 1. Delen ...
Geïnspireerde medewerkers veel productiever
P&O actueel 16 december 2015 – Nieuw onderzoek van Bain & Company, in samenwerking met de Economist Intelligence Unit, wijst ...
Staar je niet blind op strategische personeelsplanning
Effectory 11 december 2015 – Strategische personeelsplanning is een hot topic voor veel organisaties. HR-afdelingen schetsen een toekomstplaatje en proberen ...